Legitimacy and efficacy at work=> When entitlement legitimizes and deservingness qualifies [Legitimidad y desempeño en el trabajo=> cuando el derecho legitima y el merecimiento cualifica]
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Título de la Revista: | Revista de Psicologia del Trabajo y de las Organizaciones |
Volumen: | 31 |
Asunto: | 2 |
Editorial: | Elsevier Doyma |
Fecha de publicación: | 2015 |
Página de inicio: | 59 |
Página final: | 68 |
DOI/URL: |
10.1016/j.rpto.2015.03.003 |