Abstract

La protección a la maternidad fue una de las primeras preocupaciones del Derecho del Trabajo y de la Seguridad Social; preocupación que se centraba en la combinación de medidas meramente prohibitivas de determinados trabajos en razón de la condición de mujer, pasando luego a enfocarse en la protección de la maternidad. En este artículo se repasa dicha evolución, desde las normas de protección internacional, hasta el Derecho chileno, en cuyo caso advertimos una progresiva regulación propia de la Seguridad Social en esta materia.