Abstract

En este libro se expone que la relación laboral es un espacio de poder que, como consecuencia de las nuevas tecnologías, se ha expandido crecientemente sobre los trabajadores. Por ello, se plantea un relevante desafío para el derecho del trabajo respecto a cómo poner restricciones a ese poder privado. Tal desafío ha sido respondido en el presente libro, en el contexto de la constitucionalización del derecho, a través de la idea de derechos fundamentales del trabajador, los cuales han sido considerados en una doble dimensión: como herramienta y como límite. La construcción teórica de los derechos fundamentales en el ámbito laboral contenida en este libro, ha resultado ser la de mayor recibo tanto en los Tribunales especializados como en la Corte Suprema. Pero no sólo ha tenido impacto en la jurisprudencia, sino que ha sido bien recepcionada por otros actores jurídicos de relevancia como abogados, académicos e incluso el movimiento sindical.