Derechos Humanos y Empresas con especial énfasis en nuevas tecnologías y en justicia transicional

En contexto del FONDECYT de iniciación 11220195 se realizaron en el primer año las siguientes actividades de formación de capital humano e investigación, todas disponibles en la página web: https://www.derechoshumanosyempresas.com/

a) Revisión de literatura académica en el campo sobre empresas y derechos humanos ;
b) Creación de base de datos de jurisprudencia que utilice el marco de empresas y derechos humanos;
c) Identificación y contacto con expertos y expertas y con organizaciones de litigio estratégico en Chile y otros países;
d) Identificación, clasificación y catalogación de material bibliográfico adquirido;
g) Coordinación de estadía de investigación en el Latin American Center de la Universidad de Oxford: https://www.lac.ox.ac.uk/people/sebastian-smart

En contexto del FONDECYT de iniciación 11220195 se realizaron en el primer año las siguientes actividades de DIFUSIÓN Y TRANSFERENCIA, todas disponibles en la página web: https://www.derechoshumanosyempresas.com/

a) Organización de un seminario con expertos de nivel comparado para tratar el tema de la litigación estratégica en el campo de empresas y derechos humanos: disponible online en https://www.derechoshumanosyempresas.com/
b) Creación de un sitio web que recopile el material jurídico que se ha ido utilizando: https://www.derechoshumanosyempresas.com/
c) Presentación del proyecto de investigación en el Latin American center de Oxford y LASA 2022