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Victor Erik Olivares Faúndez

PROFESOR

Universidad Autónoma de Chile

SANTIAGO, Chile

Líneas de Investigación


Calidad de vida laboral; Burnout; Riesgos psicosociales en las organizaciones

Educación

  •  Psicología Social y Psicología de las Organizaciones, UNIVERSIDAD DE VALENCIA. España, 2010
  •  Psicólogo, UNIVERSIDAD DE VALPARAISO. Chile, 1999

Experiencia Académica

  •   PROFESOR Part Time

    PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATOLICA DE CHILE

    CIENCIAS SOCIALES

    SANTIAGO, Chile

    2011 - 2012

  •   PROFESOR Full Time

    UNIVERSIDAD DE VALPARAISO

    SOCIALES

    VALPARAISO, Chile

    2017 - 2018

  •   PROFESOR Full Time

    UNIVERSIDAD DE SANTIAGO DE CHILE

    HUMANIDADES

    SANTIAGO, Chile

    2013 - 2019

  •   PROFESOR Full Time

    UNIVERSIDAD AUTONOMA DE CHILE

    CIENCIAS SOCIALES Y HUMANIDADES

    SANTIAGO, Chile

    2019 - 2020

Experiencia Profesional

  •   INVESTGADOR, EDITOR REVISTA CIENCIA Y TRABAJO Full Time

    FUNDACION CIENTIFICA Y TECNOLOGICA ACHS

    SANTIAGO, Chile

    2009 - 2011

  •   PSICOLOGO DE SEGURIDAD Y SALUD OCUOACIONAL Full Time

    CORPORACIÓN NACIONAL DEL COBRE DE CHILE

    CALAMA, Chile

    2012 - 2013

Premios y Distinciones

  •   Rosalino Fuentes Silva 2016

    CONSEJO NACIONAL DE SEGURIDAD

    Chile, 2016

    l Consejo Nacional de Seguridad, CNS, premió al Dr. Víctor Olivares con la distinción “Rosalino Fuentes Silva 2016”, por su destacada participación en actividades vinculadas a la prevención de riesgos de accidentes y salud ocupacional en nuestro país. En particular, se premió al Dr. Olivares en la categoría “Ciencias del comportamiento humano aplicadas a la prevención”, por su desempeño en áreas que se relacionan con la Psicología de la Salud Ocupacional en Chile, tanto en materias de riesgos laborales y psicosociales en el trabajo, elaborando herramientas psicológicas de gran trascendencia para el avance del campo de la seguridad y salud ocupacional. Lo anterior, se constituye como un aporte significativo para empresas y trabajadores del país. Para el Director de la Escuela de Psicología, Dr. Mario Morales Navarro, “es un orgullo que un académico de nuestra Escuela haya obtenido este premio tan significativo. Estas noticias son excelente para la Escuela. Los invito a que podamos felicitar a nuestro querido colega”, señaló. Acerca del CNS. El Consejo Nacional de Seguridad, CNS, es una corporación privada, sin fines de lucro, creada en 1953 por determinación gubernamental con el objetivo básico de fomentar la prevención de riesgos y crear conciencia sobre la necesidad de prevenir los accidentes y las enfermedades profesionales en las diferentes actividades de la vida nacional. La integran representantes de Ministerios, Instituciones, Fuerzas Armadas, Carabineros de Chile, Universidades, empresas de los sectores públicos y privados y calificadas personas naturales. La entrega del reconocimiento se realizará el próximo 29 de mayo 19:00 horas, en una ceremonia programada en el Salón Fresno del Centro de Extensión de la Pontificia Universidad Católica de Chile.


 

Article (13)

EL ROL DE LA CULPA EN LA RELACIÓN ENTRE EL BURNOUT Y LA INCLINACIÓN AL ABSENTISMO LABORAL EN TRABAJADORES DE ADMINISTRACIÓN Y SERVICIOS INDUSTRIALES



Article
INTERCIENCIA  (2019)

VALIDEZ FACTORIAL DEL CUESTIONARIO PARA LA EVALUACIÓN DEL SÍNDROME DE QUEMARSE POR EL TRABAJO (CESQT) EN PROFESIONALES DE SERVICIOS

VÍCTOR OLIVARES-FAÚNDEZ, PEDRO GIL-MONTE, ROSA MONTAÑO ESPINOZA, ROSA BARRERA CAPOT, DAILET FREDES COLLARTE y HUGO FIGUEIREDO-FERRAZ

Article
INTERCIENCIA  (2018)

Laudatio: Dra. Christina Maslach, Comprendiendo el Burnout

Víctor Olivares Faúndez

Article SCIELO
CIENCIA AND TRABAJO  (2017)

Construcción de un indicador líder compuesto para el Maule

Guillermo Riquelme Silva; Víctor Olivares Faúndez

Article SCIELO
CIENCIA AND TRABAJO  (2016)

Influence of mobbing (workplace bullying) on depressive symptoms: a longitudinal study among employees working with people with intellectual disabilities

Figueiredo-Ferraz, H; Gil-Monte, PR

Article ISI SCOPUS
Journal of Intellectual Disability Research  (2015)

Factorial validity of Maslach Burnout Inventory human services (MBI-HSS) in Chilean professionals [Validez factorial del Maslach Burnout Inventory human services (MBI-HSS) en profesionales Chilenos]



Article SCOPUS
Universitas Psychologica  (2014)

Relationships between burnout and role ambiguity, role conflict and employee absenteeism among health workers

V Olivares Fa; PEDRO R GIL-MONTE; Luis Mena; Carolina J; Hugo Figueiredo-Ferraz

Article ISI SCIELO SCOPUS
TERAPIA PSICOLOGICA  (2014)

The mediating role of feelings of guilt in the relationship between burnout and the consumption of tobacco and alcohol

Olivares-Faundez V.E.; Gil Monte, P.R.; Figueiredo-Ferraz, H

Article ISI SCOPUS
JAPANESE PSYCHOLOGICAL RESEARCH  (2014)

Estudios sobre Burnout y Carga Mental en Conductores del Transporte Público de Chile (Transantiago)

V Olivares Fa; Carolina J; Luis Mena Miranda; Junio Lavarello Salinas

Article ISI SCIELO
CIENCIA AND TRABAJO  (2013)

Psychometric Properties of the "Spanish Burnout Inventory" in Chilean Professionals Working to Physical Disabled People

Gil-Monte, PR; Faundez, VEO

Article ISI SCOPUS
Spanish Journal of Psychology  (2011)

Análisis de las principales fortalezas y debilidades del "Maslach Burnout Inventory" (MBI)

Víctor Olivares FaúndezPedro Gil-Monte y Pedro Gil-Monte

Article
Ciencia y Trabajo  (2009)

Análisis de las propiedades psicométricas del “Cuestionario para la Evaluación del Síndrome de Quemarse por el Trabajo” (CESQT) en profesionales chilenos



Article
Ansiedad y Estres  (2007)

Prevalencia del síndrome de quemarse por el trabajo (burnout) en trabajadores de servicios en Chile

íctor E Olivares Faúndez, Pedro R Gil-Monte

Article
Informació psicológica  (2007)

BookSection (5)

El Síndrome de Quemarse por el Trabajo (burnout): Efectos de diversas formas de evaluar su prevalencia



BookSection
 (2017)

Síndrome de quemarse por el trabajo 1 DEFINICIÓN DEL SÍNDROME DE QUEMARSE POR EL TRABAJO (SQT)



BookSection
 (2016)

Burnout y resiliencia en directores de escuelas

Villalta Marco y Víctor Olivares Faúndez; Lorena Godoy y Elisa Ansoleaga

BookSection
 (2015)

Efectos de la ambigüedad de rol y la autoeficacia sobre el síndrome de quemarse por el trabajo (burnout). Estudio longitudinal en profesionales de administración y servicios (PDF) Agotamiento profesional y estrés: Hallazgos desde México y otros países Latinoamericanos. Available from: https://www.researchgate.net/publication/268811235_Agotamiento_profesional_y_estres_Hallazgos_desde_Mexico_y_otros_paises_Latinoamericanos [accessed Jan 22 2020].

Víctor Olivares Faúndez y Pedro Gil-Monte; Fernando Árias Galicia y Arturo Juárez García

BookSection
 (2011)

Prevalencia de burnout. Un aspecto hoy a discutir September 2015

VíctorOlivares Faúndez y Pedro Gil-Monte; L. Godoy y E. Ansoleaga

BookSection
 

Editorial (3)

Mitos sociales y riesgos psicosociales

Víctor Olivares Faúndez

Editorial SCIELO
CIENCIA AND TRABAJO  (2016)

SOBANE: UNA ESTRATEGIA DE GESTION DEL RIESGO A CONSIDERAR

Víctor Olivares Faúndez

Editorial SCIELO
CIENCIA AND TRABAJO  (2016)

Revista C&T desde 1999

Víctor E Olivares-Faúndez

Editorial SCIELO
CIENCIA AND TRABAJO  (2013)

Proyecto (1)

DIAGNÓSTICO PSICOSOCIAL Y NEUROPSICOLÓGICO (FATIGA) COMO PREDICTOR DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL EN LOS TRABAJADORES DEL SINDICATO DE PERSONAL AERONÁUTICO



Proyecto
 (2017)

22
Victor Olivares

PROFESOR

PSICOLOGIA

Universidad Autónoma de Chile

SANTIAGO, Chile

3
carolina jélvez

psicóloga consultor

consejo nacional de seguridad de chile

santiago, Chile

1
Julio Lavarello

Gerente de Personas

Recursos Humanos

Dictuc S.A.

Santiago, Chile