Man

Yenny Marisol Pinto Sarmiento

Académica

Universidad Católica de la Santisima Concepción

Concepción, Chile

Líneas de Investigación


--- - SINDICATOS DE ALEMANIA Y ESPAÑA - TERCERA REVOLUCION INDUSTRIAL - MEDIOAMBIENTE - MEDIO AMBIENTE

Educación

  •  Derecho del Trabajo y Seguridad Social, Universidad de Deusto. España, 2017
  •  Licenciada en Ciencias Jurídicas, UNIVERSIDAD CATOLICA DEL NORTE. Chile, 2007
  •  Derecho de la empresa, Universidad de Deusto. España, 2009

Experiencia Académica

  •   Secretaria Académica Full Time

    UNIVERSIDAD CATOLICA DE LA SANTISIMA CONCEPCION

    Derecho

    Concepción, Chile

    2019 - A la fecha

  •   Académica Full Time

    UNIVERSIDAD CATOLICA DEL NORTE

    Ciencias Jurídicas

    Antofagasta, Chile

    2012 - 2019

  •   Secretaria Académica Facultad Full Time

    UNIVERSIDAD CATOLICA DE LA SANTISIMA CONCEPCION

    Derecho

    Concepción, Chile

    2023 - A la fecha

  •   Directora programa magister Derecho laboral Full Time

    UNIVERSIDAD CATOLICA DE LA SANTISIMA CONCEPCION

    Derecho

    Concepcion, Chile

    2024 - 2025

  •   Directora programa doctorado en Derecho Full Time

    UNIVERSIDAD CATOLICA DE LA SANTISIMA CONCEPCION

    Derecho

    Concepción, Chile

    2026 - A la fecha

  •   Secretaria Académica Full Time

    UNIVERSIDAD CATOLICA DEL NORTE

    Ciencias Jurídicas

    Concepción, Chile

    2018 - 2019

Formación de Capital Humano


2015-2017 : Profesora del Diplomado en Relaciones Laborales en la Escuela de Negocios Mineros de la Univer-sidad Católica del Norte.

2017 : Profesora del Magister de Derecho del Trabajo de la Facultad de Derecho de la Universidad de Chile.

2019 : Profesora del Diplomado de Derecho Laboral de la Universidad Andrés Bello, campus Concep-ción.

2019-2023 : Profesora del Magister de Derecho del Trabajo y Previsión Social de la Universidad de Concep-ción.

2015 a la fecha : Profesora del Magister en Derecho de la Empresa y del trabajo de la Facultad de Ciencias Jurídicas de la Universidad Católica del Norte, sede Antofagasta y Coquimbo.

2015 a la fecha : Profesora del Magister en Derecho Laboral y seguridad Social de la Universidad Adolfo Ibáñez.

2024 a la fecha : Profesora del Diplomado de género de la Facul-tad de Derecho de la Universidad de Chile.
2026 : Profesora del Magíster en Derecho de la Empre-sa en la Universidad del Desarrollo.


Premios y Distinciones

  •   Destacada en Ciencia fundamental

    UNIVERSIDAD CATOLICA DE LA SANTISIMA CONCEPCION

    Chile, 2023

    Destacada en ciencia fundamental por la Vicerrectoría de investigación y postgrado de la Universidad Católica de la Santísima Concep-ción

  •   Destacada Ciencia Fundamental

    UNIVERSIDAD CATOLICA DE LA SANTISIMA CONCEPCION

    Chile, 2024

    Destacada por la Vicerrectora de Investigación como destacada en investigación en la Universidad

  •   Investigadora destacada

    Secretaría Regional Ministerial de Ciencias

    Chile, 2024

    Reconocida como investigadora destacada de la Macrozona Centro Sur por la Seretaría Regional Ministerial de Ciencias.

  •   Destacada ciencia fundamental

    UNIVERSIDAD CATOLICA DE LA SANTISIMA CONCEPCION

    Chile, 2025

    Destacada en ciencia fundamental por la Vicerrectoría de investigación y postgrado de la Universidad Católica de la Santísima Concepción.

  •   Destacada excelenecia académica

    UNIVERSIDAD CATOLICA DE LA SANTISIMA CONCEPCION

    Chile, 2025

    Destaca en excelencia académica por la Vicerrectoría Académica de la Universidad Católica de la Santísima Concepción.


 

Article (16)

Labor Changes in Spain in the 1980s: An Analysis of Headlines from the Newspapers El País and ABC; [Transformações laborais na Espanha na década de 1980: uma análise das manchetes dos jornais El País e ABC]; [Los cambios laborales en España en la década de 1980. Una lectura de los titulares de los periódicos El País y ABC]
Law Nº 21,431 and the recognition of economically dependent workers in chilean Labour Law. The deficits in your protection; La Ley N° 21.431 y el reconocimiento de los trabajadores económicamente dependientes en el derecho chileno. Los déficits en su protección
Labor Flexibility in Europe. The Construction of the Canon of a Concept
La flexibilización laboral desde las décadas de 1970 y 1980. Una historia más allá de los límites de lo nacional
Seguro obligatorio para padres y madres trabajadores de niños y niñas afectados por una condición grave de salud: Una nueva regulación en Chile
Teletrabajo como nuevo paradigma laboral. Algunos aspectos críticos de su regulación en Chile en relación a la seguridad de los trabajadores
El principio de continuidad en el Derecho del trabajo en Chile. Un particular énfasis en las modificaciones subjetivas y objetivas
El régimen de seguro social frente al sistema de responsabilidad civil. Rechazo del pago de prestaciones del seguro de accidentes de trabajo y enfermedad profesional
Inclusión de personas con discapacidad en el mundo laboral. El caso Chileno
Protección a la maternidad en Chile: avances y críticas
Responsabilidad solidaria de Gendarmería, como empresa principal, por accidentes de trabajo
¿Puede una Caja de Compensación cobre unilateralmente una deuda vencida?
Aplicación del procedimiento de tutela laboral a los funcionarios públicos
Existencia de una unidad económica
La huelga y los servicios mínimos. Balance del estado actual de la legislación y de la reforma
Negociación colectiva en el sector público en Chile

BookSection (15)

Incorporación de la prevención de riesgos con perspectiva de género a la luz del Decreto 44
Género y discriminación en la dimensión digital
La empresa y la descentralización productiva
Prevención de riesgos con perspectiva de género y el rol de la negociación colectiva en estas materias
Algunos aspectos relativos al trabajo de niños, niñas y adolescentes en el trabajo en Chile
Falta de suficiente protección social de los trabajadores independientes en Chile
La importancia del principio protector en las relaciones laborales de la era digital
Calificación de accidentes del trabajo y enfermedades profe-sionales en el teletrabajo
La flexibilidad y precarización de los trabajadores por plata-formas digitales y del teletrabajo
Discriminación de la mujer en Chile en el sistema de fondos de pensiones
Problemas de discriminación por género en el Sistema de Seguridad Social Chileno
El derecho de desconexión y salud laboral en tiempos de pandemia
El principio de continuidad en el Derecho del Trabajo en Chile y la propiedad de la empresa
El problema del alcance del deber de protección eficaz del empleador en Chile
Responsabilidad del Estado-empleador respecto a los trabajadores subcontratados

BookWhole (4)

Mujer, Seguridad Social y los nuevos desafíos del trabajo
Aspectos laborales frente al término o suspensión del contrato en tiempos de pandemia
El concepto de accidente de trabajo en el sistema español: desde los orígenes de la protección al Sistema de Seguridad Social y de prevención de riesgos laborales
El Seguro de Desempleo: Análisis crítico de la Ley 19.728

Note (1)

Labor flexibility, flexicurity and their evolution as concepts. Contributions to the debate from Chilean labor law; La flexibilidad laboral, la flexiseguridad y su evolución como conceptos. Aportaciones al debate desde el derecho laboral chileno
1
Claudio Llanos

Académico

INSTITUTO DE HISTORIA, PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATÓLICA DE VALPARAÍSO

Viña del Mar, Chile

36
Yenny Pinto

Académica

Derecho Laboral y de la Empresa

Universidad Católica de la Santisima Concepción

Concepción, Chile